Entwicklungsprozesse als systemische:r Berater:in zu begleiten erfordert viel Aufmerksamkeit, Flexibilität und jede Menge Praxis. Es ist nicht damit getan, Impulse in Unternehmen zu bringen, sondern Firmen bzw. Organisationen in ihren komplexen Settings abzuholen, deren eingefahrene Muster aufzubrechen und fernab des Tunnelblicks eine kontinuierliche Selbsterneuerung von innen heraus anzustoßen. Systemische BeraterInnen präsentiert niemals fertige Lösungen, sondern schaffen stattdessen die Voraussetzungen, um gemeinsam mit ihren KundInnen klare Lösungen zu erarbeiten, die es im Heute so noch nicht gibt. Bevor man anderen deren Aha-Erlebnisse näherbringen kann, braucht man aber mitunter auch selbst einen Perspektivenwechsel. Was dabei hilft? Weiterbildung, zum Beispiel.
Neue Betrachtungsweisen
Mag. Alfred Löscher, MBA, Berater und Trainer bei ALLO Management Services, profitierte berufsbegleitend von unverbrauchten Sichtweisen: "Mir war es wichtig, neue Perspektiven im Themenfeld Systemische Beratung kennenzulernen und ein Netzwerk mit Berater:innen und Interessierten aus der Steiermark zu knüpfen." Als Head of Business Solutions & Services in der Nuki Home Solutions GmbH, ein international, stark wachsendes Unternehmen, giert Mag. Dr. Markus Gruber, MIE, beständig nach der Erweiterung von Grenzen: "Diese Weiterbildung hat meinen Blick geschärft und geweitet, sodass ich mehr komplexe Entwicklungen wahrnehmen und diese besser beschreiben kann. Ich habe davon profitiert, Dynamiken in einem stabilen Rahmen sichtbar, greifbar und somit bearbeitbar machen zu können", resümiert er.
Komplexität bearbeitbar machen
"Der Universitätskurs war auch für mich eine tolle Mischung aus erforderlichem theoretischem Wissen und Praxiserfahrung der verschiedenen Berater:innen, die diesen Kurs leiten. Wir haben in Kleingruppen diverse Real-Case-Studies bearbeitet, die das gelernte Wissen auch sofort in eine Umsetzungsphase bringen", fügt Mag. Julia Schneiber, Personal- und Organisationsentwicklung der Universität Graz, hinzu. "Die Fallsupervisionen haben mir praktische Tipps und Tricks, sowie ein Gefühl von Sicherheit im Tun gebracht. Für mich war die Ausbildung zur Systemischen Beraterin die richtige Wahl und die Erfolge in der Umsetzung bestätigen mich", strahlt Katrin Süssenbacher, BA ,MBA, Head of Corporate Health Management bei der Raiffeisen-Landesbank Steiermark.
Weitere Infos zum Universitätskurs Systemische Beratung